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人力资源系统运行中存在的问题?
bdqnwqk
3周前
(12-05)
8
一、单纯地强调培训,未引进人力资源管理系统开发的理念 目前我国很多企业只为了培训而进行培训,没有先进的人力资源管理理念指引,没有相应培训机制作为支撑,对员工知识能力培训不够深入,没有有效的培训需求分...
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