谢邀。

就业问题其实是个宏观而且系统的问题，一系列的就业数据都表明了你所学的专业和就业的岗位以及就业的行业的关联性并没有你想象的那么大。其实就业是对一个人综合素质的考量，这就需要我们去树立一个正确的大学学习观念。

首先，在大学里，当然有很多专业方向，很多人对专业其实是有误解的，即学什么将来就干什么。这本也无可厚非，但从某种成都上说，这种认识也带有计划经济时代的特色。因为随着社会的发展，各个学科之间的联系实际上是越来越紧密的。比如，哲学与文学之间的关系，哲学与历史学、社会学，甚至是统计学、伦理学、逻辑学等学科之间的关系都是呈现出越来越紧密的联系。所以，当我们选择某一专业的时候，千万不要只把目光放到自己所学的专业上去，需要自己在学扎实自己专业的同时，开拓视野，博采众长。

其次，大学意味着更多的自主性。也就是说，大学里的生活节奏，人际交往等等是与大学之前的学校生活是完全不同的。大学里除了要学好文化知识之外，还应当有一定的社交能力，需要锻炼一技之长，培养一些兴趣爱好，锻炼智商的同时，培养自己的情商。我想，所有的用人单位都不想招聘一个智商极高，情商了了的员工吧。

说了这么多貌似题外的话，实际上是想告诉题主，专业与就业是一个系统复杂的问题，其中的关系也不是三言两语能说清楚的。作为一个社会个体，我们不应把自己的就业问题局限在自己的专业上，说白了，专业从某种程度上是择业的参考，而决定自己将来就业质量的，还是自己的综合能力。

忘有帮助。