管理者应有几大能力?

bdqnwqk1年前基础12

1、激励的能力
2、控制情绪的能力
3、幽默的能力
4、演讲的能力
5、倾听的能力
6、处事冷静,但不优柔寡断
7、做事认真,但不事事求“完美”
8、关注细节,但不拘泥于小节
9、协商安排工作,绝少发号施令
10、关爱下属,懂得惜才爱才
11、对人宽容,甘于忍让
12、严以律己,以行动服人
13、为人正直,表里如一
14、谦虚谨慎,善于学习
15、不满足于现状,但不脱离现实 大家一起进步!