大学生求职的基本途径有哪些

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十大途径通向实习路,就业也差不多途径一:在本校的就业指导中心寻找实习机会。许多公司在招募实习生时,往往先和校内就业指导中心进行接触和联系。途径二:浏览各大公司网站的招聘主页。这些公司每年都会集中招募实习生,此时投递简历是最好的办法。途径三:参加各大公司的学生俱乐部。通过加入这些俱乐部,或者参加他们的宣讲活动,会优先获得实习信息。途径四:浏览各个名校的bbs求职版或者兼职版,这里常常会发布相关实习信息。途径五:登录知名人才网站如中华英才网、前程无忧、智联招聘,网站首页常常发布一些企业的实习信息。途径六:利用人脉关系,通过已参加工作的学友、亲戚、朋友来获得实习机会。途径七:大胆给所选定的公司打电话,如果公司求贤若渴,很容易获得机会。途经八:参加跨国公司的商业大赛,如微软“推荐就业之星”大赛,欧莱雅的“全球大学生在线商业策略大赛”等,可近距离接触跨国公司的招聘人员。途径九:申请奖学金计划。如普华永道设立的“容永道会计学奖学金”,通过层层选拔后获胜的学生将获得资助和实习机会。途径十:选择专业机构的内部推荐。如北京的HIALL和过来人、上海的罗客、浙江的求职菁英社等,其有众名企的实习就业内部推荐渠道,有着更高的成功率。

1、朋友介绍---信息最准确,最可靠,成功率最高。2、人才市场---投资高,竞争力强,同时信息比较准确,成功率较高。3、互联网---如前程无忧、英才网、人才热线等专职求职网站,成功率不高,不过投资成本最小,如果比较专注,效果还是很显著。4、上门求职---比如到各工业区门口看招聘信息,低端职位用的比较多,效率低下,成本低廉,但是信息比较准确。结合你自身实际,可以多种方式同时进行。求职要经受的起打击,不要眼高手低,市场经济,竞争力大,你不做,你后面还有一群人等着做。