个人认为要从以下几个方面出发：

1.在日常工作中要注意抓好职工的安全教育，坚持经常开展安全思想教育、安全技术教育和安全规章制度教育。安全教育的方式要灵活，不要僵化，要充分联系实际并结合自己的工作经验，如采用录像，典型事故分析等方法对职工进行现场安全教育。

2.抓好职工的业务技能培训。要正确处理业务技能与安全生产工作之间的关系。技能的熟练程度能直接影响安全生产工作的。要不断提高职工的文化素质与技术素质。

3.严格执行管理制度，坚决不能采取“大事化小小 事化了”这样会使管理制度形同虚设，给产生不安全事件的职工一定的惩罚是为了促使其加强责任心、增强责任感。

4.树立好的典型，定期评选好的职工，使他们在班组管理和生产活动中起表率作用。

5. 广泛征集职工对安全工作有实效的意见，对其中对安全生产有益的建议或改进进行奖励。