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整合知识，我认为就是将所掌握的知识集中运用到最需要的地方，得到实践的体验，并充分显示知识的重要性和实际价值。现实社会生活中，大专院校对专业划分已经相当细，但是不是所有专业都适用，在就业形势压力下，专业对口差距很大。整合知识不仅是某个人，包括企业内部方方面面，集中到最需要的地方。当工作碰到这样那样的困难是，采一把钥匙开一把锁的方式，把方方面面的知识精华，集中知识和人员综合考虑，各个击破，使困难和问题迎刃而解。

六必知七必谈指是什么？

即家庭情况必知，工作表现和优缺点必知、脾气性格必知、特长爱好必知、不同时期思想变化必知；婚丧嫁娶必访、家庭发生矛盾必访、生病住院必访、家庭困难必访、缺勤旷工必访、本人和家庭发生重大变故必访；员工思想波动必谈、受到批评处分必谈、人际关系紧张必谈、工作岗位变动必谈、新工人上岗必谈、完不成工作任务必谈、发生“三违”必谈。