基层公安队伍从主观上讲：

一是缺乏艰苦奋斗精神，工作不求上进，对工作挑挑拣拣，不愿到艰苦的地方去，总希望组织上予以照顾，工作不积极主动，缺乏责任感。

二是特权思想严重，为民服务宗旨意识淡薄。主要表现在对群众态度不热情，对群众的求助行政不积极，工作方法简单粗暴，动辄训人耍态度，引起群众的反感。

三是松驰，组织观念淡漠，缺乏自我约束，不遵守单位制度，迟到早退，我行我素。

四是少数单位政令、警令不够畅通，信息不够灵通。

五是在执法方面仍存在着行为规范，带有随意性的问题。

　　以上问题的存在，虽然只反映在极少数人身上，但影响大、危害深，严重损害党和政府在人民群众中的的威信，损害公安机关的执法形象，损害党群关系和警民关系，败坏公安机关的整体声誉，如不痛下决心纠正，势力影响到公安整体工作和队伍的正规化建设，影响到公安机关的公正执法和整体形象。

开展社区警务工作的难点和重点是什么？

群众满意”为目标重点,在基层民警的职责任务、工作方式、警务区和警力配置、警务室建设等方面对社区和农村警务工作机制建设提出了具体的要求。实施社区和农村警务战略,不仅仅是一次警务方式的改革,而是公安机关主动适应新形势新任务的要求,站在公安工作全局的高度的一次警务观念的大转变,是一种崭新的警务理念。如何在警务工作中贯彻落实这一重大战略决策,是摆在公安理论和实践工作者面前的紧迫任务。也是难点