抄袭现象目前在教育界、学术界及其它业界是普遍存在的现象，上至院士、专家、教授、名师等名人，下至大学生、教师等一般人员。为什么会有抄袭现象存在？仔细分析，其根本原因是利益驱动所至。大学生抄袭论文是为了完成毕业论文、评职称的人抄袭论文是为了达到评职称的要求。而哪些已有较高地位的名人们，他们抄袭的目的是为了追求荣誉的获得。

抄袭现象能否杜绝呢？目前有关部门已采取了一些相关的措施，通过论文查重等一些有效的手段来打击抄袭行为，但是抄袭现象仍然存在。这也不奇怪，在当今社会存在着各种利益的引诱、博弈，利益、待遇跟职称挂钩，跟文凭相伴、跟荣誉相连。若要彻底杜绝抄袭现象，必须彻底改革人才评价制度，由重文凭、重职称、重荣誉，向重素质、重能力、重业绩方面转变。