一、怎么问鞋子的问题？

买鞋子问客服鞋子三包范围，材质，品牌，是否有折扣等等都可以咨询，正常客服是会详细解答你提出的问题，有时候咨询过多的情况下回复会很慢，但是不管怎么咨询客服都会说的非常好听，所以网购鞋子最好要挑选有运费险的宝贝，这样可以免费退换。

二、问女生大冒险的问题该怎么问？

你一共谈过几个男朋友。对自己的另一半有什么特殊的要求？

你今天穿的什么类型的内衣？

三、怎么问女友彩礼的问题？

谈恋爱的时候先打听，比如刚好女方姐姐出嫁问问给了多少彩礼。

四、社保的问题怎么问领导？

可以心中坦荡荡的和老板谈一谈，可以这样问老板“是这个月给缴社保？还是下个月给缴社保？”

给一个封闭式选项，你这么一问，老板就懂了。

你的言外之意就是一定要有社保，但我可以接受最迟下个月给缴上社保，建议提前打开手机录音，万一老板说公司不给缴社保，你可以留做证据，社保是国家强制性的，哪怕是试用期也要给缴社保，如果不给交记得打12345电话举报投诉，单位不仅会面临罚款，还会补缴社保。

五、结婚问的问题？

1.我们要不要孩子，打算什么时候生孩子？生孩子时会选择顺产还是剖腹产？生完后主要谁负责？

2.孩子出生后，请月嫂带，还是双方父母过来帮忙？如果妻子全权负责，是否愿意放弃现有的工作选择家庭主妇？

3.会不会让父母参与小孩的教育？如果育儿观念有冲突，听谁的，怎么处理？双方会愿意退一步，彼此冷静商量吗？

4.要不要生二胎？一胎生完后计划多久要？如果短期之内不打算要孩子，双方能否共同抵御父母压力？

5.家务谁做？饭谁做？碗谁洗？是分工，还是让父母来，还是钟点工？

6.每年除夕怎么安排去谁家过年？

六、问情侣的问题？

1、你自己最丢人的事是什么事。

2、说出你做过最恶心的事是什么事。

3、在你心中谁最可信。

4、情人节最想收到什么礼物。

5、你最多同时和几个人恋爱。

6、说出你撒过的最严重的谎。

7、什么事你一定会瞒着另一半。

8、你愿意为爱情牺牲到什么程度。

9、哭得最伤心的是哪一次？为什么。

10、最后一次发自内心的笑是什么时候。

11、如果有一天我和你吵架，你会怎么办。

12、假如你喜欢的人醉倒在你床上， 你会怎么做，

13、你最关心的异性是谁？（除了亲人或男女朋友）

14、如果时间能倒流你希望回到哪一时间，为什么。

15、如果让你选择做一个电影中的角色，你会选谁呢。

16、洗澡洗到一半没水了怎么办？（注意是身上有泡沫的时候）

17、我在你眼里什么样？

七、问导师问题怎么问比较好？

问导师问题要先做好准备，理清思路，提高关于该问题的知识储备，并且弄清导师时间安排，挑导师时间充裕时提问。

（1）问题整理：提前整理好自己要向导师请教的问题，理顺自己的思路。有的学生见到老师会紧张，忘记自己要问的问题，所以最好把要问的列个提纲。

（2）知识储备：在解决一个问题时，往往会牵扯到别的知识点。所以，在向导师请教前，先准备一些相关知识，以免在导师讲解时一问三不知，给导师留下不好的印象。

（3）时间预约：大学的老师往往会有别的项目要做，所以如果是到导师办公室请教，要先确定导师有空闲。条件允许的话，也可以跟导师预约一下时间。如果是课后请教，也要先问一下导师是否有时间。

八、问问题怎么问？

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九、怎么问苹果手机问题？

你可以直接拨打苹果的售后服务电话。也可以直接去售后服务网点维修手机就可以。苹果手机问题都可以通过苹果官方客服热线进行咨询，有些问题还可以通过客服进行在线监测。类似于电池健康度检测，按照客服人员的指导进行操作，几秒钟后客服就可以告诉你检测结果。

十、怎么问hr绩效问题？

问方式因人而异因为不同公司的HR可能会对绩效考核的定义存在差异，而且会因担任不同的职位而有所不同所以在询问时，最好先了解公司绩效考核的相关政策，然后再根据实际工作经验加以提问，例如"根据您公司绩效考核政策，您认为我能够达到预期绩效的标准吗？"或"您觉得我的绩效表现有什么需要改进的地方？"等等