一、审计问题定性依据？

定性依据很多：审计法及条例，会计法及各类会计制度，企业制度，小企业会计制度，政府会计制度的，民间非盈利组织会计制度等，会计基础工作规范，国家相关法律法规及地方政策法规。

二、医院审计主要问题及审计技巧？

医院审计要注意检查企业财务状况，对比企业运行前后的变化，检查企业费用管理情况，分析企业财务结构及经营效果，检查企业财务会计、报账等方面是否符合规定，以及企业相关合同、凭证的评估等。

审计时要充分了解情况，结合现场实践，运用审计技巧，如形式抽样、思考抽样、结果对比分析、物品抽样、物品拆包等，积极发现和指出企业的不良风险，以确保财务准确、合规性。

三、审计有问题会处理人吗，审计审出问题怎么处理？

审计和财务都是独立的部门，应以实事求是的态度对等工作上的问题，当然审计出来的问题是会触及到某些人。 前任国审计署审计长李金华曾经说一过句话“做国家的看门狗”李金华说审计是一件“得罪人”的事，但他得罪的不是一个人，更不是一般的人。 在查帐的时候发现有问题，客观公正的披露出来，让管理层做出一明确的判断！

四、审计给出意见并总结怎么写？

根据审计提出的意见，分类逐项说明整改情况，提出具体措施，计划完成时间。

五、审计人员个人年终总结？

以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：

1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事 3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了 4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识 5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求 1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。 2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。 3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。总结的注意事项：

1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。 　 　 2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。 3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式：　 1、标题 2、正文 　 　开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。 主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。 结尾：分析问题，明确方向。 　 　 3、落款 署名与日期

六、应聘审计助理的问题？

应聘审计助理一般需要具备相关专业背景、学历和实习经验，并能够熟练运用相关工具和软件，掌握审计流程和其他专业知识。在面试过程中，招聘方会对您的专业技能、沟通能力和个人素质等方面进行评估。以下是一些可能被问到的问题和建议的回答：

1. 您如何准备审计工作？

回答示例：我认为审计工作的准备主要包括三个方面：第一，了解客户的业务及其规模和特点；第二，了解审计的法律法规和标准，熟悉审计程序和方法；第三，熟悉相关工具和软件，如财务报表分析工具、审计管理系统等。同时，还需要合理安排时间，与团队成员进行充分沟通和协作，确保工作有序进行。

2. 你在校期间参加过哪些与审计相关的实习或课外活动？

回答示例：我曾在某大型会计师事务所担任实习生，参与了多项审计项目，熟悉了审计工作的流程和方法，并积累了丰富的实践经验。此外，我还组织参加了多次模拟审计项目的竞赛以及各类讲座和研讨会，进一步提高了自己的专业素养和沟通能力。

3. 如何处理与客户的沟通和协调？

回答示例：在与客户进行沟通和协调时，我会注重以下几点：首先，主动与客户沟通，了解其需求和要求，并及时向团队成员反馈和协调；其次，表达自己的意见和建议，给予客户专业的指导和建议，协助其改进财务管理工作；最后，保持良好的态度和形象，赢得客户的信任和认可。

除了以上问题，您可能还会被问到其他与审计工作相关的问题，如对报表分析、税务筹划等方面的看法和理解，以及面对工作压力和挑战的应对方式等。总之，在面试过程中，要展现出自己的专业素养和学习能力，充分表达自己的意愿和诚意，同时也要注意与面试官保持良好的沟通和形象，留下良好的印象。

七、审计问题移送处理规定？

审计问题移送处理的规定：

审计移送处理是指被审计单位的财政财务收支活动违反国家规定或有关法律，审计机关依法向纪检监察部门或司法机关移送处理的案件，是无法用货币单位进行计量的非货币指标。

在审计业务实践中, 审计机关经常需要将发现的不属于审计机关法定职责范围和权限内处理的问题移送有关部门进行处理, 但在移送处理过程中不少审计人员表现出不同形式的认识误区和操作误区, 影响移送处理的效率和效果。

八、成本审计常见问题？

1．设定按定单（分批）法核算成本，未见按定单（分批）法设置的账簿来归集生产费用，也缺乏相应的材料、工资及制造费用分配表，成本计算单账表，在产品（各定单）盘点表等配套表格；

2．工业企业的产品讲究其生产周期。假定某定单的甲产品从投料到入库待售为10天工作日，在同等条件下（无增人、加班），每月20日后投入生产的某定单的甲产品都只能是在产品。车间期末还在热火朝天地生产，但账面期末在产品反映零余额、少余额、甚至于是红字余额，严重地账实不符。特别是电机等行业在持续生产的情况下，不定期接受定单，组织生产，一年到头十二个月，月月都没有在产品。

3．在产品余额成本项目反映（1）材料小于人工、制造费用；（2）只有人工、制造费用；（3）只有材料和人工或制造费用；

4．明细账只设到二级；

5．生产费用发生未按发生的时间及时入账，时而无材料，时而无工资；

6．生产费用发生直接列入主营业务成本等；

7．随意结转完工产品成本；

8．在产品盘点表未反映定单（分批）的成本项目、数量和余额，有的企业反映的是产品名称数量金额，有的企业反映的是一个品种多种规格的材料；

9．材料领用消耗大大超出产品自身定额耗量。材料领取太多，未按规定办理退料或假退料手续。

九、审计局审计出问题怎么办？

审计局审计出的问题可以分为三类：

一类是轻微的违规问题，可以责成审计单位整改

二类是违反了行政法规和财经纪律，可以与其他行政机关共同查处被审计单位负责人

三类是在审计中发现触犯了国家刑律的线索，可以移交司法机关查处

十、审计人员审计时发现问题怎么处理？

如果是政府审计，现行审计法第六章有详细规定。说大白话就是：

1、如果账务处理错误就调账；

2、挪用的话就归还，截留的话就上交或下拔，套取的话就停拔或收回；

3、乱收费之类退还交费人，退不了就没收；

4、小金库没收；

5、以上行为性质严重的送检察院或纪委；

6、其他问题移送相关主管部门。审计机关主要是检查监督权，处理权各个部门都抱得很紧。第6条的移送经常被主管部门大事化小小事化了，屡审屡犯的根源。顺便吐槽一下。