一、济川药业学术专员待遇，前景？

你具有学术专员的素质当然是有前景的，待遇是很不错了，4000-5000元低薪，奖金不是太多，一年10000-20000元算一般。

看你的能力和表现，能升则升，不能升是升不了的。工作是看表现，工作贡献有吗！能决定升职的与否？注重的是看贡献。

二、医药学术专员培训内容？

医术经验总结，药事管理制度体系执行。

三、南京先声药业的学术专员硕士待遇如何？

可以吧，一年有五个重要节日有福利，11年过年假期还比法定的多了3天呢，挺好的

四、常州四药学术专员待遇怎样？

都属于销售系统.但如果公司大的话.学术专员是隶属于市场部或学术部.医药代表是销售部.学术专员主要负责科会,巡回,大型学术会以及医药代表培训等内容.一般底薪高,但无提成或较低.医药代表就是深入第一线和医生打交到.负责攻关卖药.更具挑战性.底薪低,提成高.

五、医药行业学术推广专员的工作职责？

1.对电脑操作熟悉，这是基本条件。

2.推广专员的工作是在提供给你的渠道。发送软文（帖子、新闻）

3.面试技巧是因公司而异的，这个说不准。

4.流程是也是看公司给你的安排。只要你正式上班后，你就会明白工作流程。

六、知道恒瑞学术专员的待遇怎么样吗？

待遇看地域吧 省区的一般4000多吧 办事处的3000左右，看各个地域各个办事处和各个领导吧

七、医药公司的学术专员是什么职业啊?销售代表我知道，学术没听过。求教？

都属于销售系统.但如果公司大的话.学术专员是隶属于市场部或学术部.医药代表是销售部.学术专员主要负责科会,巡回,大型学术会以及医药代表培训等内容.一般底薪高,但无提成或较低.医药代表就是深入第一线和医生打交到.负责攻关卖药.更具挑战性.底薪低,提成高.

八、物流专员的英文简称是什么？

物流专员的英文：Logistics Specialist. 可简称就是LS.物流专员(Logistics Specialist)在现代社会中已经成为企业的一个重要职位，现代物流活动包括了为满足消费者需求而进行的对原材料、中间库存、最终产品及相关信息从起始地点到消费地点的有效流动与储存的计划、实施和控制的整个过程。物流专员就是具体负责这个流程的各项环节保证正常运行的岗位。

九、人事专员的英文该怎么说？

【翻译】：HR Specialist 。HR是缩写，全称为 （human resources）。

【音标】： [eɪtʃ] [ɑ:(r)] [ˈspeʃəlɪst]

【双语例句共有以下两个】：

1、Qiu Jialu, an HR specialist at a real estate investment company, said her company is stepping up investigation on potential employees'background information.

【释义】：邱佳璐是一个房地产投资公司的人力资源专家，她说她的公司已经开始了对入职人员背景资料的调查。

2、Remember, she is an HR specialist at a manufacturing company who is interviewing for an HR manager position in a business unit of a fast moving consumer goods company, Fun Beverages International.

【释义】：她是一家生产工厂的人事专家，她正在面试一家快速消费品公司的人事经理职位。

Human Resources

【释义】：人力资源，人力资源部，人事部。

【双语例句】：

1、Enlightened companies include its human resources in their estimation ofthe firm's worth.

【释义】：有见识的公司将人力资源包括在公司价值评估中。

2、To formulate and implement the company's human resources policies,procedures and program.

【释义】：制定和实施公司人力资源政策、程序和计划。

3、It also has rich human resources in science and technology.

【释义】：它还拥有丰富的人力资源的科学和技术。

4、Human resources or people have an impact onallthese resource areas.

【释义】：人力资源或人对这些资源领域都有影响。

5、Second, carry on a research on human resources management mode based on people.

【释义】：其次，对设计院“以人为本”的人力资源管理模式进行了研究。

十、英文客服专员面试常问的问题？

常见问题问答

1.你怎样描述自己的个性?How would you describe your personality?

2.你最大的长处是什么?What's your greatest strength?

3.你的缺点是什么?What are your weak points?

4.你为什么想来我们公司工作?Why do you want to work for us?

5.你期望拿到什么样的薪水?What kind of salary are you looking for?

6.在试用期间，你期望工资是多少?What is the salary that you expect while on probation?

7.你觉得月薪三千元怎么样?How does 3,000 Yuan per month sound to you?

8.你还有其他问题吗?Do you have any other questions?

9.我什么时候才能知道你们的决定?When will I know your decision?